女性向けスカウト情報

安くなることはありません。
むしろ時給が高くなります。
スカウトマンは店舗と時給交渉する事も仕事の一つなので、自分で面接に行く場合よりも高い時給が出るようになります。
お店としては少しでも安い時給で雇いたいのは当然ですので、最初は安めの時給を提案してきます。
自分で時給を交渉するのは難しいですし、気まずいものなのでスカウトマンに任せたほうが安心です。

これは全くのでたらめです。
スカウトには店からお金が支払われるので、女性の取り分は一切減りません。
スカウトは広告費として店からお金を得ているのであって、女性の給料から抜いているという事はありません。
風俗の場合でも一本における給料がスカウトを通すと上がる可能性もあります。
その他にも指名料がフルバックになる事もあるので、交渉してもらったほうが良いでしょう。

そんなことはないので安心してください。
１０年以上前は、スカウト会社への広告費を削減するために求人サイト経由のキャストに優先して客をつけるという事もありましたが、今では一切なくなりました。
その理由は、稼げない店にスカウトマンは女性を紹介しないからです。
自分が紹介した女性が稼げないと店自体が稼げていないと判断するため、他のスカウトにも情報が伝わり、その店舗に誰も紹介しなくなってしまいます。
そのせいでキャスト不足で潰れてしまった店舗もあるので、最近ではスカウト経由に優先して客をつけるようになってきました。

残念ながらスカウト経由のほうが不採用になる可能性は高いです。
店舗側がスカウトに求めていることは求人サイトで集まらない質の女性を紹介してくれることです。
数合わせのキャストではなく、稼げる女性が欲しいのです。ギリギリ入店できて数合わせの要因としてではなく、店の評判を上げてくれる女性を求めています。
ですが、これは女性にとってもメリットがあります。
なぜならば、ギリギリ採用された女性は解雇されやすいですし、条件面でも一番低いからです。
スカウトを通せば、その店で通用するランクということになりますから、居心地もよく働きやすいです。

人によりますが、会社によってはそういうスカウト会社もあります。
風俗をすすめる理由があるわけではなく、自分が稼ぎたいという理由だけで勧めてくるスカウトマンがいるのは残念なことです。
風俗でないと稼げないという女性であったり、金銭的にキャバクラでは足りない人や、時間的に忙しくて風俗を選択すべき女性に勧めるという事もあります。
自分のためを思って勧めているのかどうか判断したほうがいいでしょう。